2024上海市儿童医院护理管理岗位招聘45人启事
为进一步加强医院护理人才队伍建设，充分挖掘年轻骨干成长潜力，培养和充实护理管理队伍，近期将开展医院护理管理岗位换届聘任工作。
现面向社会招聘，具体形式如下：
一、适用范围、岗位职数和任期
1、对全院护理管理岗位人员进行换届聘任工作。
2、原则上每个临床护理单元设1个职位，特殊科室及特殊情况另行设置。
3、根据护理管理和学科发展需要，设置科护士长岗位4个(兼职)，护士长岗位41个。
4、护理管理岗位聘期为3年。
二、任职条件
护理管理岗位选拔除了按照以下基本条件和任职资格要求外，同时还要按照医院各岗位职责要求进行选拔。
(一)基本条件
1、具有良好的思想政治素质和道德修养;
2、事业心、责任感、原则性强，作风正派、廉洁自律，有团结协作和奉献精神;
3、具有履行岗位职责所必需的专业知识和能力;
4、年龄能够任满一届。
(二)科护士长任职条件
1、具有副主任护师及以上职称;
2、具有护理管理经验5年及以上。
(三)护士长任职条件
1、护理专业本科及以上学历;
2、具有主管护师及以上职称;
3、三级甲等医院护理岗位5年及以上工作经验;
4、具有硕士学位(含在读)或其他特别优秀者可破格聘用。
三、应聘方式
1、应聘流程：
简历投递——初选——面试——体检——录用签约
2、简历投递方式：
应聘者请将应聘资料（个人简历及相关证书PDF）邮件发送至chenfang@shchildren.com.cn。
邮件标题格式为“应聘科室及岗位+毕业学校+学历+姓名”。医院将对所有应聘者的个人资料予以保密，相关材料不予退还。(不接收快递纸质简历)
截止时间2024年6月10日。
3、针对通过简历初选的人员，我们会通过短信、邮件或电话的形式发布面试通知，没有通过人员不再另行通知。
上海市儿童医院人力资源部护理部
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